Консалтинговое агентство "Тандем" предлагает комплексное ведение кадрового учета в организациях, начиная от устройства сотрудника на работу и до расторжения трудовых отношений.
Ведение кадрового учёта востребовано в организациях любого размера, в независимости от рода деятельности. Но не каждая компания готова нанять профильного специалиста по делопроизводству, а поручать данную работу обычному бухгалтеру или секретарю – не самая лучшая идея.
Ведение кадрового учёта сторонней организацией позволит снизить риски по возникновению конфликтных ситуаций с персоналом, оптимизирует расходы на ведение делопроизводства, а главное позволит вести свою деятельность в рамках законодательства, ведь в первую очередь кадровый учет в организации должен соответствовать нормам Трудового Кодекса.
Если прием на работу, перевод с должности на должность, совмещение нескольких должностей, увольнение сотрудника будут осуществлены с ошибками, компания и должностные лица грозят серьезные санкции и штрафы.
К тому же, ведение кадрового учета усложняется и тем, что в России нет единого документа, который бы регламентировал все аспекты делопроизводства. В работе необходимо опираться на Трудовой, Налоговый, Гражданский кодексы и другие законодательные акты.
Преимущества работы с КА "Тандем"
Работа с КА "Тандем"включает в себя целый комплекс преимуществ:
- Снижаются затраты, как трудовые, так и финансовые, необходимые для постановки или восстановления кадрового производства
- Риски, связанные с возникновением трудовых споров, разногласий сводятся к минимуму
- Кадровые бумаги оформлены юридически грамотно, что способствует безупречному и четкому ведению делопроизводства
- Значительно сокращается объем кадровых бумаг
- Соблюдаются все нормы, акты трудового законодательства РФ
Услуги по ведению кадрового учета в организации
Учет и ведение кадровых документов от консалтингового агентства "Тандем" включают:
- Подготовка и ведение кадровых документов:
регистрация приема на работу,
оформление трудовых договоров, внесение изменений, дополнительные соглашения
приказы об увольнении,
табель учета рабочего времени и многое другое. - Расчет заработной платы
- Администрирование персональных данных:
составление и поддержка документации для ведения учета сотрудников
формирование «личных дел», организация хранения персональных данных и др. - Разработка и ведение, выдача документов, регламентирующих трудовые отношения:
штатное расписание
должностные инструкции
правила внутреннего трудового распорядка
журнал регистрации кадровой документации
книги учета движения трудовых книжек и вкладышей
справки работникам о стаже
оформление отпусков и командировок
оформление СНИЛС
справки с места работы и предоставление копий трудовых книжек работников - Консультации по вопросам Трудового законодательства
В зависимости от договоренностей с заказчиком, список услуг по ведению кадрового учета в организации может быть сокращен или дополнен.
Сотрудники КА "Тандем" готовы помочь наладить кадровое делопроизводство и избежать множества проблем. Мы обеспечим точный контроль и оптимизацию всех аспектов кадровой работы, все кадровые вопросы будут решены качественно и в соответствии с действующим законодательством. Гарантируем, что кадровый учет в организации станет более прозрачным и удобным!